Kommende Treffen und Online Sessions

Jan Bickel
Manager International Marketing Communications, Canon

Mareike Braun
Program Manager Digitalization, Linde Engineering

Nanna Thiele
Head of Digitalization, Linde Engineering

• Penguinstrategy – We jump, you follow, Mareike Braun & Nanna Thiele, Linde GmbH
• Case Study Canon, Jan Bickel, Canon
• sowie offene Diskussionen und Netzwerken

Corporate Comms & interne Kommunikation Wien

Stefanie Höhn
Global Director Communications, CROMA-PHARMA

Ines Schurin
Director Corporate Communications/ Leitung Unternehmenskommunikation/ Unternehmenssprecherin, REWE International AG

Andreas Spicker
Head of Marketing Communications, Lenze Austria

Betina Welter
Corporate Director Marketing & Communications, Vienna House

... und weitere Sprecher.

• „Corona als Game-Changer in der Unternehmenskommunikation.“
  Von der Digitalisierung bis zu New Work Konzepten mussten in Höchstgeschwindigkeit neue Standards geschaffen werden, die für den Arbeitsalltag – vom Management bis zum Mitarbeiter – große Veränderungen mit sich brachten. Wie Croma mit diesen Herausforderungen umgegangen ist und wie das die Croma Kultur nachhaltig geprägt hat, erzähle ich gerne in meinem Vortrag, Stefanie Höhn, CROMA-PHARMA

• „Change-Auftakt mit Abstand: wenn der Vorstand zum Anchorman wird.“
  Corona schreibt die Regeln der Change-Kommunikation neu: Wenn persönliche Nähe und direkte Kommunikation von Angesicht zu Angesicht nicht stattfinden kann, muss die Interne Kommunikation kreativ werden. Die Interne Kommunikation der REWE Group in Österreich hat für ihren größten Change der letzten 15 Jahre den „Küniglberg“ ins Headquarter geholt, Ines Schurin, REWE International AG

• „Case Study: Corporate Social Media Kampagne“, Betina Welter, Vienna House
• „B2B before B – Kommunikation in einer werberesistenten Zielgruppe“, Andreas Spicker (Foto: Getty Images), Lenze Austria
• Sowie offenen Diskussionen und Netzwerken

Digital Workplace & interne Kommunikation München

Cornelia Bracklow
Team Lead Internal Communications, BayWa r.e.

Margit Pfister
Leiterin Interne Kommunikation, ADAC SE

• r.e.source: Die Informationsquelle für BayWa r.e. Mitarbeiter, Cornelia Bracklow, BayWa r.e.
• Relauch Intranet des ADAC zum interaktiv(er)en Social Intranet, Margit Pfister, ADAC
• … und weitere Sprecher & Themen
• Sowie offenen Diskussionen und Netzwerken

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Social Intranet / Digitaler Arbeitsplatz / Interne Kommunikation

German speaking

26. Oktober 2021, 9:00 – 15:30 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
VINCI Energies, Frankfurt, Germany

Jean-Marie André Pavel
Product Suite Owner Digital Employee Experience, HeidelbergCement

Diana Plantade
Head of Communications, VINCI Energies Europe East

• Digitalschmiede der VINCI Energies – Digitalisierung zum anfassen, Diana Plantade, VINCI Energies Deutschland GmbH
• HeidelbergsCement Hybrid Arbeitsplatz, Jean-Marie André Pavel, HeidelbergCement
• … und weitere Sprecher & Themen
• Sowie offenen Diskussionen und Netzwerken

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Digital Communications Benelux - Online Meeting

Online Session English speaking

28. Oktober 2021, 13:00 – 15:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)

Séverine Degée
Chargée de communication interne, Caritas international

Anne-Sophie Noël
Corporate & Internal Communication Manager, Partena Professional

Maaike Van Hoecke
Internal Communications, Stad Brugge

• "Creation of a new internal communication channel in a context of organizational transformation and Covid-19 crisis." For any communicator, the Covid-19 crisis has led to a deep reflection on how to communicate. One of the challenges of internal communication has always been how to support and strengthen the connection between the employee to the organization (strategy & people). In my company,Partena Professional, the Covid-19 crisis will be coupled with a profound transformation of the organisation from the pyramid organisational model to collaborative governance. In a period of crisis and transformation, internal communication will have a key role to play in keeping everyone on board, giving meaning to the transformation, and maintaining the social link despite the physical distance. It is in this context that we have created a corporate radio and television station unlike any other, Anne-Sophie Noël, Partena Professional
• "Corporate journalism as a strategy to create internal engagement and connection.", Maaike Van Hoecke, Stad Brugge
• "Digital Happy Hours and Secret Santa and which tools we used to make them happen.", Séverine Degée, Caritas International
• Open discussions and networking

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Interne & externe Kommunikation Region Düsseldorf

German speaking

09. November 2021, 9:00 – 16:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
Uniper, Düsseldorf, Germany

Jan Aegenvoort
Head of Communication & Market Research / Member of the Management Board, Next Kraftwerke GmbH

Sven Rudloff
VP Communication Governance & Employee Communication, Uniper

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Masterclass: Well-being - what leaders need to know in order to help themselves and their teams

Online Session English speaking

09. November 2021, 9:30 – 11:30 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)

Danielle Bryant
Head of People Science, Quan

Katya Stepanova
Well-being program manager, Quan

Did you know that it is predicted that 56% of employees will burn out within the next 6 months if they do not receive support? Meanwhile, companies are busy providing generic solutions – a fruit box here, an ergonomic chair there, and giving managers instructions to have more one-on-one conversations. But how do we know if any of these interventions are actually improving well-being?
The truth is that there are more than 150 dimensions contributing to a person’s well-being. The market is saturated with solutions targeting dimensions we all know about: sleep, nutrition, fitness. But many of them don’t actually tackle the underlying problems.

It’s time to demystify well-being – so that people are more self-aware and are able to execute self-care in order to improve their work and personal lives.

We will address:

• Recent statistics about employee well-being and productivity (impact of Covid 19 and remote working)
• Introduction to the Quan well-being framework – a science-based holistic approach looking at dimensions across both personal and work-life: Mind, Body, Meaning, Social connectedness and Self-fulfilment
• What leaders can do to recognize stress signs in their teams
• What leaders can do to create the right context to create thriving teams

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Digital Marketing: LinkedIn is undervalued - ads & content strategies at Engel & Völkers

Online Session English speaking

10. November 2021, 13:00 – 14:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)

Rafael Calle
Digital Marketing Manager Spain, Portugal & Andorra, Engel & Völkers

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Digital Workplace & Internal Communication London

English speaking

16. November 2021, 9:30 – 15:00 (Zeitzone London)
Rail Delivery Group, London, United Kingdom

Rachel Avenell
Internal Comms & Engagement Specialist, Rail Delivery Group

Jon Witt
Communications & Engagement Manager, Rail Delivery Group

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One Housing's employee motivation platform

Online Session English speaking

17. November 2021, 13:00 – 14:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)

Nicholas Wardle
Head of Employee Engagement & Communications, One Housing

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Masterclass: SharePoint Modern vs. Classic

Online Session English speaking

18. November 2021, 13:00 – 14:30 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)

Thomas Maeder
Digital Workplace, Social Collaboration und Digital Employee Experience expert, rethink digital

SharePoint Modern vs Classic – everything you need to know to create a state-of-the-art Intranet/Digital Employee Experience with out of the box capabilities of SharePoint Online.

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Digitaler Arbeitsplatz & Social Intranet & interne Kommunikation Wien

German speaking

23. November 2021, 9:00 – 15:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
ACREDIA Versicherung, Wien, Austria

Marion Koll
Marketing, Communication & Digital: Fachbereichsleiterin, Prokuristin, Acredia Versicherung AG

• „Ich glaube, dass sie glauben, dass wir glauben…. Stop! Frag doch einfach!! Warum wir in der Pandemie schnell Mitarbeiterbefragungen eingeführt haben, wie wir die erste Umfrage mit einem externen Tool innerhalb einer Woche starten konnten und was wir daraus gelernt haben, Marion Koll, Acredia Versicherung AG
• … und weitere Sprecher & Themen
• sowie offene Diskussionen und Netzwerken

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Panel Discussion: Corporate Newsroom

Online Session English speaking

24. November 2021, 13:00 – 14:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)

Grischa Brower-Rabinowitsch
Leiter externe Kommunikation und Themenmanagement, R+V Versicherung

Michael Krainer
Head of Communication Strategy and Planning, Erste Group Bank AG

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Kunden zu Kaufentscheidungen motivieren? Wie der Einsatz von Verhaltensmustern das Marketing bei SDK gezielt unterstützt

Online Session German speaking

25. November 2021, 13:00 – 14:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)

Michaela Bruckner
Senior Digital Marketing Manager, SDK - Süddeutsche Krankenversicherung a.G.

Das Erreichen von Unternehmens- und Marketingzielen hängt stark von Kundenentscheidungen ab. Kunden treffen (Kauf-) Entscheidungen meist jedoch nicht rational, sondern intuitiv. Grundlage dafür sind unbewusste Verhaltensmuster – die Behavior Patterns – anhand derer man nicht nur Websites sondern auch weitere Touchpoints so optimieren kann, dass das (Kauf-)Verhalten von Menschen positiv beeinflusst wird. Wer sie kennt und versteht, kann sie als sinnvolles Marketinginstrument und Wachstumshebel einsetzen um damit gezielt zum Kauf zu motivieren.

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Chatbots and Employee Experience Apps at Unilever

Online Session English speaking

01. Dezember 2021, 13:00 – 14:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)

Varun Nagalia
Global Director - HR Systems & Employee Experience Applications, Unilever

Unlocking employee productivity and experience with enterprise chatbot

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Digital Communications Geneva

English speaking

02. Dezember 2021, 9:30 – 15:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
FIND, Geneva, Switzerland

Sarah-Jane Loveday
Director of Communications, FIND

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Corporate & Internal Comms Switzerland

German speaking

26. Januar 2022, 9:30 – 16:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
Galenica, Bern, Switzerland

Patrick Fehlmann
Leiter Interne Kommunikation / Stv. Leiter Kommunikation, Galencia

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Digital Comms Benelux

English speaking

10. Februar 2022, 10:00 – 16:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
Corporate Diplomat, Brussels, Belgium

Louis de Schorlemer
Communication in Mergers & Acquisitions, Entrepreneur, Board Member, Corporate Diplomat

• Using digital engagement in Mergers & Acquisitions, Louis de Schorlemmer, Corporate Diplomat
• … further topics & speakers tba
• Open discussions and networking

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Interne Kommunikation, Social Intranet, digitaler Arbeisplatz München

German speaking

22. Februar 2022, 9:00 – 16:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
gsk, Munich, Germany

Claudia Kubacki
Senior Managerin Unternehmenskommunikation, GlaxoSmithKline

• Case Study: Einführung Digital Workspace GSK, Claudia Kubacki, GSK
• … und weitere Sprecher & Themen
• sowie offene Diskussionen und Netzwerken

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Digitaler Arbeitsplatz & Social Intranet & interne Kommunikation Austria

German speaking

30. März 2022, 9:00 – 16:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
Swarovski, Wattens, Austria

Silvia Puttinger-Gsaller
Internal Online Communication, Swarovski

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Internal & External Communications Hamburg

German speaking

05. Mai 2022, 9:30 – 15:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
OTTO, Hamburg, Germany

Nina Burmester
Communications Channel Managerin (interne und externe Kanäle), Otto

Jasper Krog
Senior Global Digital Innovation Manager, Beiersdorf

Bruna Rosa
Internal Communications, Delivery Hero

Katrin Schumacher
Business Development, Communication & Marketing, Addleshaw Goddard

... und weitere Sprecher.

• Digital Workplace bei OTTO, Nina Burmester & Sandra Tauchert, Otto
• NIVEA MEN und Google Lens schaffen ein neues Markenerlebnis mit der visuellen Suche. NIVEA MEN Produktverpackung wird mit Hilfe der Google Lens-Technologie scannbar. „Lens-Experiences“ der Limited Edition bieten Produktinformationen und Unterhaltung. Beiersdorf geht damit einen innovativen Weg, um die Verbraucherbindung weiter zu stärken, Jasper Krug, Beiersdorf
• Events and digital tools to keep employees informed and engaged, Bruna Rosa, Delivery Hero
• „Multimediales Storytelling“ und warum wir intern, extern und digital gesamtheitlich denken, produzieren und kommunizieren müssen und es dafür funktionsübergreifende Teams braucht mit Annette Siragusano, Engel & Völkers.
• Case Study: Digital Workplace, Sabine Sommer, Preussen Elektra
• Case Study: Marketing, Katrin Schumacher, Addleshaw Goddard
• Sowie offenen Diskussionen und Netzwerken

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Digital Internal and External Communications / Social Intranet & Digital Workplace Switzerland

German speaking

18. Mai 2022, 9:30 – 16:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
Spital Bülach AG, Bülach, Switzerland

Thomas Langholz
Head of Communications and Marketing, Spial Bülach

Larissa Pelloni
Communications Specialist, Hirslanden

• Rund um die Uhr informiert – Die Mitarbeitenden-App im Spital Bülach, Thomas Langholz, Spital Bülach
• App-Case-Study die gruppenweite Einführung der Mitarbeitenden-App «Beekeeper» bei Hirslanden, Pelloni Larissa, Hirslanden
• Weitere Themen: Hybrid als Zukunft für Pressekonferenzen und Mitarbeiterversammlungen sowie Erfahrungsaustausch zu Tools und Umsetzung. Demokratisierung von Softwareentwicklung als aktuelle Strategie von Microsoft und Google; wir diskutieren was dies für Kommunikationsmanager bedeutet. Und wir werden diskutieren, wie Covid-19 die Themenlandschaft und Arbeit in der internen und externen Kommunikation nachhaltig verändert.
• sowie offene Diskussionen und Netzwerken

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Digital Communications Benelux

English speaking

08. Juni 2022, 9:30 – 16:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
Solvay, Brussels, Belgium

Séverine Degée
Chargée de communication interne, Caritas international

Anne-Sophie Noël
Corporate & Internal Communication Manager, Partena Professional

Maaike Van Hoecke
Internal Communications, Stad Brugge

• "Corporate & Business Coms: synergies and specificities", Solvay
• "Creation of a new internal communication channel in a context of organizational transformation and Covid-19 crisis." For any communicator, the Covid-19 crisis has led to a deep reflection on how to communicate. One of the challenges of internal communication has always been how to support and strengthen the connection between the employee to the organization (strategy & people). In my company,Partena Professional, the Covid-19 crisis will be coupled with a profound transformation of the organisation from the pyramid organisational model to collaborative governance. In a period of crisis and transformation, internal communication will have a key role to play in keeping everyone on board, giving meaning to the transformation, and maintaining the social link despite the physical distance. It is in this context that we have created a corporate radio and television station unlike any other, Anne-Sophie Noël, Partena Professional
• "Corporate journalism as a strategy to create internal engagement and connection.", Maaike Van Hoecke, Stad Brugge
• "Digital Happy Hours and Secret Santa and which tools we used to make them happen.", Séverine Degée, Caritas International
• Open discussions and networking

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Digital Managers & Social Media Switzerland

German speaking

14. Juni 2022, 9:30 – 16:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
Fachhochschule Nordwestschweiz, Basel, Switzerland

Martina Dalla Vecchia
E-Commerce, Online-Marketing, Social Media, Business Networking und Digital Leadership, FHNW

Meryem Riahi
Deputy Head additional business & distribution (+Social Media and Content Manager bis Mai 2021), NZZ (Neue Züricher Zeitung)

Joerg Schudrowitz
Digital Innovation Manager | Social Media Officer, BSH Home Appliances Group

• Digital Leadership in Marketing – Wie sich das Marketing weiterentwickelt. Agile Führungsinstrumente, Change Management und Data Driven Marketing als Disziplinen für Marketing und Social Media ManagerInnen. Prof. Martina Dalla Vecchia, FHNW
• Influencer Marketing für Hausgeräte bei der Luxusmarke Gaggenau, Joerg Schudrowitz, Digital Innovation Manager, Social Media Officer, BSH Home Appliances Group
• NZZ Case Study – Vinothek – die Marke 360-Grad erlebbar machen mit Einbindung der Redaktion, der Marketingabteilung und den Zusatzgeschäften, Meryem Riahi, Deputy Head additional business & distribution (+Social Media and Content Manager bis Mai 2021), NZZ (Neue Züricher Zeitung)
• … und weitere Sprecher & Themen
• sowie offene Diskussionen und Netzwerken

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Corporate & Internal Comms Switzerland

English speaking

28. Juni 2022, 9:30 – 16:00 (Amsterdam/Berlin/Vienna/Zurich)
Holcim, Holderbank, Switzerland

David Steiner
Head of Corporate Communications, RUAG

• Insights in our Website Project, Holcim
• Digital Workplace at Holcim, Holcim
• Two years after the introduction of the Corporate Newsroom: Tools, Learnings, David Steiner, RUAG
• Discussion: Organisation and coordination in communication – creating synergies, involving, bundling
• Open discussions and networking

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